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中工网讯 近来，浙江省嘉兴市海盐县总工会以“强技能、促就业、助共富”为目标，精准实施转岗再就业职工就业技能培训，推动实现“就业在海盐”的民生保障落到实处。
职工群众的就业意向就是工会就业服务的方向。海盐县总工会协同县人社等部门，充分利用大数据，掌握海盐失业人员具体情况，包括年龄、性别、文化层次、技能情况等，实现精准画像。同时，深入基层一线开展“大走访”，走近失业人员、就业困难群体，了解就业存在的困难和真实就业需求。根据调研排摸和数据分析，按就业人员需求、技能水平、职业能力等情况分级分类，有针对性提供就业指导、技能培训、就业援助等服务。
海盐县总工会以企业用工需求为导向，对接紧固件、核电产业链等海盐支柱型产业，按照“因人施培、因岗定培”的原则，开展与相关产业、企业用工相匹配的岗位培训、用工输送，实现了学员从培训到就业的无缝对接。针对新经济、新业态发展格局和趋势，海盐县总工会还建立了工会转岗创业培训基地和工会直播室，充分发挥“互联网+”助力就业，设立培训“菜单”，开展直播销售员、电子商务师等专业培训。
海盐县总工会还建立健全“阳光机制”，精准评判培训成效，对培训合作单位的资质、诚信记录、服务品牌等情况进行考察和评估。截至目前，海盐县总工会与3家社会培训机构、2家职业技术学校进行合作，涉及电子商务、家政服务、抖音视频剪辑、电焊（电工）、养老护理员、育婴师等20多种培训工种。
（浙江工人日报记者金钧胤 通讯员汤月婷）
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